قانون الوظيفة العمومية بالمغرب الرخص الإدارية?

0 Comments

قانون الوظيفة العمومية بالمغرب الرخص الإدارية
الفصل 40 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية. · للموظف الحق في شهر كرخصة إدارية بعد مزاولته لمهام لمدة سنة كاملة، على اعتبار أن الرخصة الأولى لا يمكنه التمتع بها إلا بعد قضاء اثني عشر شهرا من الوظيفة. · تحتفظ الإدارة بكامل الصلاحية لتقسيط الرخص أو رفض تجزئتها نظرا لداعي المصلحة العامة.

كم مدة الرخصة الادارية السنوية التي يمكن للموظف الاستفادة منها؟

الرخص السنوية : يتعلق الأمر برخصة سنوية مدفوعة الأجر لكل موظف في وضعية القيام بوظيفته. تحدد مدة الرخصة في اثنين وعشرين (22) يوم عمل برسـم كــل سـنـة زاول أثناءها مهامه، على أن الرخصة الأولى لا يسمح بها إلا بعد قضاء اثني عشر شهرا من الخدمة.

ما هي الرخص الإدارية؟

الرخص الإدارية التي تشتمل على الرخص السنوية والرخص الاستثنائية أو الرخص بالتغيب؛ الرخص لأسباب صحية التي تشتمل على رخص المرض قصيرة الأمد ورخص المرض المتوسطة والطويلة الأمد والرخص بسبب أمراض وإصابات ناتجة عن مزاولة العمل؛ الرخص الممنوحة عن الولادة؛ الرخص بدون أجر.

You might be interested:  قانون الشغل بالمغرب في القطاع الخاص?

متى يعتبر الموظف مرسم؟

يعتبر موظفا مرسما من وقع تعيينه في خطة دائمة وتم ترسيمه في رتبة دائمة منصوص عليها بإطارات الإدارة التي يرجع إليها بالنظر. تتمثل الترقية في ارتقاء الموظف من الرتبة التي وقع ترسيمه بها إلى الرتبة العليا الموالية مباشرة.

ما هي الرخصة الاستثنائية؟

يتعلق الأمر برخصة أو إذن بالتغيب تمنح للموظف مع تقاضي مجموع الأجرة حسب الحالات الاستثنائية المنصوص عليها في القوانين الجاري بها العمل

هل من حق الموظف الاطلاع على ملفه الاداري؟

إن حق الموظف في الاطلاع على ملفه التأديبي يعد حقا من الحقوق المقررة قانونا، وضمانا من الضمانات للمساءلة التأديبية العادلة. إن هذا الحق يتمثل في تمكين الموظف من الإحاطة علما على ما يحتويه هذا الملف من سوابق تأديبية وما هو مقرر ضده من أخطاء مهنية.

كم عدد العطل الادارية المخولة للموظف؟

للموظف المزاول لوظيفه الحق في رخصة سنوية مؤدى عنها. تحدد مدة الرخصة في اثنين وعشرين (22) يوم عمل برسـم كــل سـنـة زاول أثناءها مهامه، على أن الرخصة الأولى لا يسمح بها إلا بعد قضاء اثني عشر شهرا من الخدمة. للإدارة كامل الصلاحية في تحديد جدولة الرخص السنوية، ويمكن لها، رعيا لضرورة المصلحة، أن تعترض على تجزئتها.

كم عدد أنواع الرخص؟

فئة أولى: رخصة أجرة عامة لسيارة لا تزيد سعتها على 8 أشخاص. فئة ثانية: سيارة نقل، وتنقسم إلى رخصة قيادة النقل الخفيف بما لا يزيد وزنه على 3.5 طن، ورخصة قيادة النقل الثقيل بما يزيد على ذلك. فئة ثالثة: رخصة قيادة الحافلات، وتنقسم إلى حافلة صغيرة بما لا يزيد عدد ركابها على 15 راكباً، وحافلة كبيرة بما يزيد على ذلك.

ما هي الرخص بدون أجر؟

رخصة بدون أجر / المسطرة : – طلب موجه إلى رئيس الإدارة المعنية. – تمنح الرخصة بدون أجر بمقرر لرئيس الإدارة المعنية ويتم التنصيص فيه على تاريخ بداية ونهاية الاستفادة من الرخصة. – يجب تعليل كل رفض لمنح هذه الرخصة.

You might be interested:  قانون الوظيفة العمومية بالمغرب رخصة الزواج?

كيف يتم عزل الموظف بسبب اهمال المنصب؟

كما نصت المادة 03 منه على أن: ‘العزل بسبب إهمال المنصب دون مبرر مقبول، إجراء إداري يتخذ بموجب قرار معلل من السلطة التي لها صلاحيات التعيين بعد الإعذار، بغض النظر عن الضمانات التأديبية والقانونية الأساسية’ ( ).

هل يجوز للموظف رفض العمل؟

الحالة الأولى أكثر شيوعًا في مكاتب التصنيع والشركات. على سبيل المثال ، يتم نقل الموظف دون موافقته لفترة طويلة إلى قسم آخر لشغل منصب مماثل. لكن بعد التحويل يتبين أن هذه الوظيفة أقل والراتب أقل. في هذه الحالة ، يمكن للموظف أن يرفض العمل قانونيًا دون أي عواقب سلبية على نفسه ، لأن صاحب العمل يخالف القانون.

ما هي حقوق الموظف العام؟

المادة 36 : يمارس الموظف حق الإضراب في إطار التشريع والتنظيم المعمول بهما. المادة 37 : للموظف الحق في ممارسة مهامه في ظروف عمل تضمن له الكرامة والصحة والسلامة البدنية والمعنوية. المادة 38 : للموظف الحق في التكوين وتحسين المستوى والترقية في الرتبة خلال حياته المهنية.

في أي رخصة مرضية يستفيد الموظف من نصف أجرته لمدة سنة؟

تحدد بموجب مرسوم لائحة الأمراض التي تخول الحق في رخص المرض المتوسطة الأمد. لا يجوز أن يزيد مجموع مدة رخصة المرض المتوسطة الأمد على ثلاث سنوات ، ويتقاضى الموظف طوال السنتين الأوليتين مجموع أجرته ، وتخفض الأجرة إلى النصف في السنة الثالثة.

كم عدد ايام رخصة الوفاة؟

3 أيام للموظف(ة) عند وفاة الزوج(ة) أو أحد أبنائه أو أحفاده أو أصوله أو أبناء الزوج(ة)؛ يومان للموظف(ة) عند وفاة أحد إخوة أو إحدى أخوات الموظف(ة) أو أحد إخوة أو إحدى أخوات الزوج (ة) أو أحد أصوله أو أصول زوجه

You might be interested:  شهادة طبية في قانون الشغل المغربي?

متى يستفيد الموظف من رخصة الزواج؟

مدتها 03 ايام (4 بالنسبة للذين يشتغلون بالمجال القروي و هذا عرف)ويحق للموظف الاستفادة منها متى طلب ذلك وخلال الاثنى عشر شهرا التي عقد فيها. اي انها تسقط بمرور سنة كاملة على تاريخ كتابة العقد.

كم عدد أنواع الرخص؟

فئة أولى: رخصة أجرة عامة لسيارة لا تزيد سعتها على 8 أشخاص. فئة ثانية: سيارة نقل، وتنقسم إلى رخصة قيادة النقل الخفيف بما لا يزيد وزنه على 3.5 طن، ورخصة قيادة النقل الثقيل بما يزيد على ذلك. فئة ثالثة: رخصة قيادة الحافلات، وتنقسم إلى حافلة صغيرة بما لا يزيد عدد ركابها على 15 راكباً، وحافلة كبيرة بما يزيد على ذلك.

هل يستفيد الموظف من عطلة وفاة الخال؟

من خلال المراسلة و التوضيح نفهم أن الموظف من لها الحق في عطلة استثائية لمدة 03 أيام في عدة حالات من بينها حالة وفاة أحد الحواشي المباشرة له و ليس كما يظن الكثير أن له الحق حتى في زواج الحواشي المباشرة له أو لزوجه، و كذلك نركز أيضا على كلمة المباشرة فقط.

متى تبدأ رخصة الولادة في التعليم؟

ثانيا : رخصة الولادة لقد تم بموجب الفصل 46 المعدَّل من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، رفع مدة رخصة الولادة من اثني عشر (12) أسبوعا إلى أربعة عشر (14) أسبوعا.